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獵頭分享

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與獵頭保持良好關(guān)系,才能更快獲得更優(yōu)質(zhì)的機(jī)會(huì)!

時(shí)間:2020-03-06 08:27:56 點(diǎn)擊:

獵頭對(duì)人才有著靈敏的嗅覺(jué),快速搜尋著高級(jí)人才的藏身之地。但是,天下之大,行業(yè)之多,人才之廣,獵頭不可能人人皆獵,人人皆聯(lián)。如果你是一位職業(yè)經(jīng)理人,接到獵頭的電話,那么恭喜你,表明你現(xiàn)在已經(jīng)獲得了獵頭的注意,成為他們?nèi)瞬艓?kù)中的一員。在你和獵頭顧問(wèn)接觸的過(guò)程中,請(qǐng)記住,不要太早拒絕與你聯(lián)系的獵頭顧問(wèn),也許你現(xiàn)在對(duì)他們目前推薦的客戶(hù)不感興趣,但是也不要立刻拒絕他們,也許在將來(lái)的某一天,你會(huì)需要他們的幫助。


獵頭只為從來(lái)不愁找工作的人找工作,給最有價(jià)值的人才提供實(shí)現(xiàn)更大價(jià)值的機(jī)會(huì),給不缺機(jī)會(huì)的人提供更好的機(jī)會(huì)。優(yōu)秀的獵頭非常精明能干,他們對(duì)你的行業(yè)有深刻的了解,他們混跡于各大知名企業(yè),并與各企業(yè)杰出的高管保持著密切的聯(lián)系,掌握著你所在行業(yè)的大量信息,他們對(duì)你負(fù)責(zé)任,能夠提供行業(yè)、企業(yè)、崗位等真實(shí)情況并能與你進(jìn)行坦誠(chéng)的交流。

 

 

獵頭顧問(wèn)不僅需要了解你的工作經(jīng)歷、崗位職責(zé)、工作業(yè)績(jī)以及期望的領(lǐng)域,也包括你的價(jià)值觀和工作風(fēng)格等等,在與你們談及期望的企業(yè)文化、對(duì)自己的認(rèn)識(shí)與定位,以及未來(lái)職業(yè)目標(biāo)等,有了進(jìn)一步的了解時(shí),他們才會(huì)從職業(yè)生涯規(guī)劃和轉(zhuǎn)換的角度提出一些建議,比如跳槽、換工作等,也許這些并不是你現(xiàn)在唯一的選擇。


很多人都會(huì)有一個(gè)錯(cuò)誤的概念,以為機(jī)遇會(huì)在某個(gè)地方等著自己。其實(shí)機(jī)遇稍縱即逝,一般空缺職位都有招聘期限,職位該關(guān)就關(guān),不會(huì)特地等某一個(gè)人。
獵頭公司之所以存在時(shí)間之久,就在于獵頭公司接到客戶(hù)委托后,他們會(huì)快速并且高效的找到合適的候選人推薦給企業(yè),當(dāng)有獵頭顧問(wèn)向你推薦職位,那是千萬(wàn)人里選一的機(jī)遇,因?yàn)閷?duì)于不合適的候選人他們是不會(huì)浪費(fèi)時(shí)間去聯(lián)系的,那對(duì)于屬于三高人群(高學(xué)歷、高收入、高職位)的你來(lái)說(shuō),也許目前并不愁工作,對(duì)于獵頭顧問(wèn)介紹的企業(yè)或者崗位也不是很在意,甚至厭煩,但是當(dāng)你后期有需要的時(shí)候,才恍然夢(mèng)醒,給獵頭公司猛打電話,想讓獵頭顧問(wèn)幫你介紹機(jī)會(huì),但是現(xiàn)在的你已經(jīng)輸在了起跑線上。



獵頭行業(yè)有句老話:“最差勁的莫過(guò)于當(dāng)你急著找工作的時(shí)候,才開(kāi)始積極和人聯(lián)絡(luò),打聽(tīng)消息?!?strong>真正的高手,無(wú)時(shí)無(wú)刻不眼觀六路,耳聽(tīng)八方,因?yàn)闆](méi)有一家企業(yè)是讓你可以永久心無(wú)旁騖的發(fā)展下去的,所以在這個(gè)信息暢通的年代,不僅僅獵頭顧問(wèn)需要積累自己的人脈資源,你也需要,尤其是你正一帆風(fēng)順的時(shí)候,更需要這么做。盡早與獵頭顧問(wèn)建立關(guān)系,讓獵頭人才庫(kù)里有你的大名。

通常,獵頭公司接受客戶(hù)公司的委托,在確定客戶(hù)需求后,獵人的第一步就是搜索,查找基本匹配的人才。人才庫(kù)里沒(méi)有合適的人選,才直奔目標(biāo)行業(yè)。于是獵頭公司發(fā)揮自身挖地三尺之能事,將所在城市乃至全國(guó)現(xiàn)有在職的最優(yōu)秀的人才,都收入自己公司的人才庫(kù)。如果你現(xiàn)在還沒(méi)有進(jìn)入到獵頭公司的人才庫(kù),那在看好機(jī)會(huì)的時(shí)候你已經(jīng)比別人晚了一步。

當(dāng)你想看新機(jī)會(huì)的時(shí)候,你自己主動(dòng)投簡(jiǎn)歷或者企業(yè)HR自己聯(lián)系你,和你讓獵頭推薦是有著本質(zhì)區(qū)別的,一個(gè)是你求于別人,二是別人求你,當(dāng)你主動(dòng)投簡(jiǎn)歷了,你就失去了很多談判的主動(dòng)權(quán),例如薪資、職級(jí)等等,所以我們需要和幾個(gè)獵頭顧問(wèn)保持良好的合作關(guān)系,你的獵頭朋友不在于多,而在于精,專(zhuān)業(yè)的獵頭顧問(wèn),可以作為你的朋友,他們可以給你指導(dǎo),給你講解行業(yè)大方向的趨勢(shì)以及后續(xù)你可以發(fā)展的方向等等。

 

為了能快人一步,不輸在起跑線上,慧才助手把獵頭顧問(wèn)的聯(lián)系方式為各位“呈上”,我想你一定不會(huì)拒絕的~

- 電話 - 

0372-3863088/0372-3863099

15333729359/15738779930(同微信)

 


大家都聽(tīng)過(guò)機(jī)會(huì)從來(lái)都是留給有準(zhǔn)備的人,也聽(tīng)過(guò)機(jī)會(huì)是爭(zhēng)取來(lái)的而不是等來(lái)的。小編看來(lái),在跳槽這件事上可以綜合性陳述這句話,機(jī)會(huì)是靠有準(zhǔn)備的人爭(zhēng)取來(lái)的。


之所以這么說(shuō),是因?yàn)閷?duì)于大部分職位來(lái)說(shuō),潛在的候選人不在少數(shù),但是獵頭公司未必能找到或者聯(lián)系上每一位潛在候選人,所以你想讓相關(guān)領(lǐng)域的獵頭顧問(wèn)記住你,再有新機(jī)會(huì)的時(shí)候優(yōu)先想著你,那你在平時(shí)就要積極的與獵頭建立聯(lián)系,這樣在你想要跳槽的時(shí)候他們就會(huì)給你提供一個(gè)不錯(cuò)的職位,會(huì)大大增加你入職成功的機(jī)率。

 


所以,記得和我們的獵頭保持聯(lián)絡(luò),助你在職場(chǎng)上平步青云!


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